Proyecto DOCENTIC 2014-15

TÍTULO

Constitución de la red de innovación para la I Convocatoria de Premios  de Trabajos de Fin de Grado (TFG) y Fin de Master (TFM) en Ciencias Laborales

OBJETIVO​

El proyecto pretende fomentar la capacidad de los egresados en Ciencias Laborales en el proceso de difusión y publicación de los resultados obtenidos en sus TFG y TFM a través de la convocatoria de unos premos específicos.

APLICACIÓN

La finalidad de este proyecto es iniciar una experiencia que propone en sí misma un doble objetivo. En primer lugar, la convocatoria de unos premios -inéditos hasta el momento- que den visibilidad y permitan la publicación y difusión de los resultados obtenidos en los TFG y TFM de los estudiantes y egresados en Ciencias Laborales. En segundo lugar, la constitución de una red de innovación docente entre las Universidades de Valencia, Huelva y Murcia que sustenten dicha convocatoria y faciliten su puesta en funcionamiento.

RESULTADOS

Se pretende mejorar la percepción de su capacidad científica que actualmente tienen tanto los estudiantes de RRLL y RRHH como los egresados y profesionales. Ello implica la necesidad de generar en el colectivo la autopercepción como investigadores de los sociolaboral. Para ello, se postula como fundamental mejorar la capacidad divulgadora de los resultados y hallazgos científicos obtenidos por ellos en las investigaciones realizadas en la materia. Y que ello se manifieste en una mayor predisposición del colectivo -estudiantil y profesional- a hacer públicos sus trabajos e investigaciones. Con ello, indirectamente, se consolida socialmente la profesión y la actividad, atendiendo a una carencia que hasta el momento no había sido cubierta.


Proyecto DOCENTIC 2013-14

TÍTULO

Medios para la difusión de los resultados de investigaciones en ciencias laborales

OBJETIVO​

El proyecto pretende mejorar la capacidad de los egresados en RRLL y RRHH de difundir los resultados y hallazgos obtenidos, procedentes de las investigaciones realizadas en Ciencias Laborales y, más concretamente, en sus trabajos de fin de Grado (TFG) y/o de fin de Master (TFM).
Para ello se propone la elaboración de un objeto de aprendizaje que estaría conformado como una herramienta docente que combine una parte expositiva -descriptiva- procedente de la búsqueda y análisis de los recursos y medios existentes para la difusión de resultados científicos y hallazgos de investigaciones en Ciencias Laborales (revistas científicas, publicaciones periódicas, jornadas y congresos específicos) con otras de carácter gráfico -audiovisual- procedente de las experiencias y debates desarrollados en la jornada específica de carácter científico desarrollada al efecto.

APLICACIÓN

El Trabajo de Fin de Grado consiste en el desarrollo autónomo por parte del estudiante de un proyecto bajo la dirección de un profesor tutor, cuya realización tiene la finalidad de favorecer que el estudiante integre los contenidos formativos recibidos durante sus estudios y asegurar la adquisición de las competencias asociadas a la titulación.
Los trabajos de fin de máster consistirán en la realización de una memoria o proyecto bajo la supervisión de un tutor o tutora en la que se pongan de manifiesto los conocimientos y competencias adquiridas por el estudiante a lo largo de la titulación.
Estos trabajos constituirán una tarea autónoma y personal del estudiante o la estudiante.

Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Master Universitario en Prevención en Riesgos Laborales

Máster Universitario en Sociología y Antropología de las Políticas Públicas

Máster Universitario en Gestión y Promoción del Desarrollo Local

Máster Universitario en Profesor/a de Educación Secundaria

RESULTADOS

Proceso de elaboración de textos científicos
Repositorio de revistas y congresos-jornadas
Experiencias y debates
*El presente Proyecto de Innovación cuenta con la financiación del Vicerrectorat de Cultura i Igualtat de la Universitat de València